Роберт Кийосаки – Намного важнее денег (страница 3)
Те из вас, кто читал другие мои книги, уже знают, как сильно меня возмущает тот факт, что наши школы готовят из молодых людей наемных работников, а не предпринимателей. Нас приучают запоминать наизусть прописные истины и механически повторять заученное. Нам постоянно твердят: «Ходи в школу, чтобы получить работу». И никто не говорит: «Ходи в школу, чтобы научиться открывать бизнесы и создавать рабочие места».
Недавно один мой знакомый юноша окончил колледж со степенью магистра в области предпринимательства. Он рассказал, что многие преподаватели тратили массу времени на обучение студентов правилам составления резюме, чтобы они могли получить высокооплачиваемую работу. Я не поверил своим ушам. Настоящим предпринимателям не нужно составлять резюме. Их задача – рассматривать представленные резюме и нанимать тех работников, чей набор навыков соответствует потребностям их команды.
Понятие предпринимательства объединяет великое множество разных форм, масштабов и стилей деловой активности. Один из моих соседей занимается частной врачебной практикой. Он предприниматель. Еще один врач, живущий по соседству, оставил работу в крупной больнице, чтобы стать предпринимателем и заняться созданием нового лекарства от серьезной болезни мозга. Последние шесть лет они с женой едва сводят концы с концами, пока их новый препарат проходит процедуру государственной регистрации. Трое других соседей являются крупными девелоперами недвижимости.
В моем районе живет брокер по операциям с недвижимостью. Она не занимается девелопментом недвижимости, только ее продажей. Она предприниматель и владеет средних размеров фирмой, оказывающей брокерские услуги по операциям с недвижимостью. Еще два соседа имеют профессиональные спортивные команды – бейсбольную и баскетбольную. Эти предприниматели обеспечивают работой профессиональных спортсменов и тренеров, выплачивая некоторым из них миллионы долларов в год. Несколько моих соседей работают тренерами в их командах, то есть являются работниками, нанятыми этими спортивными предпринимателями.
Предпринимателями становятся многие люди искусства, такие как профессиональные художники, музыканты и актеры. Участники легендарной группы The Beatles были предпринимателями в мире музыки, заработавшими баснословные состояния.
Многие люди выбирают путь предпринимательства, потому что им ненавистна роль наемных работников. Им хочется быть самим себе начальниками и делать то, что нужно им самим, а не то, что им приказывают. Многие становятся предпринимателями, потому что не могут получить работу или удержаться на ней.
Существует довольно большая группа так называемых серийных предпринимателей. Эти люди создают бизнес и продают его. Затем они создают другой бизнес и тоже его продают. Они очень похожи на перекупщиков недвижимости, которые покупают объекты лишь для того, чтобы поскорее их перепродать.
И лишь немногие становятся предпринимателями для того, чтобы изменить мир. К этой категории относятся Генри Форд, Томас Эдисон, Уолт Дисней, Стив Джобс, Билл Гейтс, Опра Уинфри, Сергей Брин, Джефф Безос, Ричард Брэнсон и Марк Цукерберг. Их влияние на мир будет длиться десятилетиями.
В контексте этой книги важно отметить, что Генри Форд, Уолт Дисней, Томас Эдисон, Стив Джобс, Билл Гейтс, Опра Уинфри, Марк Цукерберг и Ричард Брэнсон не завершили свое формальное образование. Возможно, эти люди не хотели «ходить в школу, чтобы получить работу». Они хотели стать предпринимателями, которые изменяют мир, и стали ими.
Многие люди спрашивают меня: «Предпринимателями рождаются или становятся?»
Я убежден в том, что все мы рождаемся предпринимателями. Вот почему я начал эту книгу с истории школьницы, создавшей собственный бизнес по присмотру за детьми. Мы все видели, как дети торгуют лимонадом в созданных своими руками палатках и как девочки-скауты продают печенье. Предпринимателем может быть каждый человек: молодой и старый, высокообразованный и исключенный из школы.
В аграрную эпоху большинство фермеров были предпринимателями. Они владели маленьким участком земли, вспахивали его, засевали, собирали урожай и кормили свои семьи. Излишки произведенных продуктов шли на продажу.
Затем наступила индустриальная эпоха. Миллионы фермеров покинули свои хозяйства, переселились в города, где располагались фабрики, и стали наемными работниками.
Сегодня школы продолжают готовить молодых людей к роли наемных работников. Проблема в том, что мы живем в информационную эпоху и на смену наемным работникам приходят технологии. Когда люди устраивают забастовки и требуют повышения зарплаты, рабочие места перемещаются за океан, в страны с более дешевой рабочей силой, или работников заменяют технологические достижения. Тревожные слухи о «нашествии роботов» совершенно обоснованны. Сегодня в американских супермаркетах кассиров заменяют автоматическими кассами самообслуживания.
Реальная угроза идее пожизненной обеспеченности работой приводит к стремительному росту популярности профессии предпринимателя. Многие прогнозисты предсказывают, что индекс S&P 500 будет сокращен до S&P 300, так как появление новых предпринимателей приведет к исчезновению 200 из сегодняшних 500 компаний. Это означает, что миллионы наемных работников, занятых в обреченных на гибель компаниях, пополнят армию безработных.
Возможно, вы застали те времена, когда в 1974 году сотрудник компании Eastman Kodak Стивен Сассон изобрел цифровую фотографию. Менее чем через сорок лет, в 2012 году, компания Kodak, гордившаяся своей 131-летней историей, подала ходатайство о защите от кредиторов согласно закону о банкротстве. Компанию уничтожила ее собственная технология, и тысячи сотрудников Kodak лишились работы.
В наши дни мантра «Ходи в школу, чтобы получить работу» безнадежно устарела. Рано или поздно технологии и глобальная конкуренция сделают ненужными всех наемных работников. Возможно, поэтому многие университетские общежития стали «инкубаторами» для студентов-предпринимателей, надеющихся создать новый Facebook, совершить новый прорыв, открыть новый бизнес, который изменит мир. Единственная проблема заключается в том, что большинство предпринимателей, даже если они сумеют поставить свой бизнес на ноги, никогда не станут богатыми.
Дело в том, что большинство предпринимателей не слишком сильно отличаются от наемных работников и живут от платежного чека до платежного чека. Им не удается стать богатыми предпринимателями.
Далее приведена выдержка из статьи в журнале Forbes на тему важности высшего образования и предпринимательства:
Перевожу: если вы собираетесь стать наемным работником, самозанятым врачом или юристом, традиционное образование для вас имеет большое значение.
В 1907 году Гарри Натаниэль Аллен, предприниматель и основатель таксомоторной компании New York Taxicab, импортировал из Франции 600 автомобилей с бензиновыми двигателями и специальными счетчиками для определения стоимости поездки. С тех пор миллионы людей стали предпринимателями, которых мы называем
Сегодня на смену таксопаркам пришла технологичная служба пассажирских перевозок Uber, и многие индивидуальные предприниматели заключают с ней партнерское соглашение, становясь водителями Uber.
Вопрос в том, как скоро уйдут в прошлое профессии таксиста и водителя Uber и как скоро инновации вроде самоуправляемых «гугломобилей», которым не нужны водители, вытеснят с рынка и тех и других.
В 2014 году я приехал в Пенсаколу, штат Флорида, на встречу однополчан, служивших пилотами в Корпусе морской пехоты. В 1970 году мы проходили в Пенсаколе летную подготовку перед отправкой во Вьетнам, где все служили в одной эскадрилье. Неудивительно, что в центре дискуссии между старыми и новыми поколениями пилотов оказался вопрос «Нужны ли нам летчики?». Многие новые пилоты учатся управлять
Если «гугломобиль» способен заменить таксистов, смогут ли дроны заменить летчиков? Как бывшему летчику, мне известно, что у сегодняшних пилотов все меньше и меньше летной практики. Современные самолеты способны подниматься в воздух, летать и приземляться без участия человека. Летчики выступают в роли запасных пилотов и нужны лишь для того, чтобы пассажиры чувствовали себя в безопасности, просто на случай сбоя или отказа высокотехнологичных систем управления.
В мире медицины роботы уже способны проводить операции лучше хирургов-людей. Нам пора задаться вопросом
Я привел лишь несколько примеров, объясняющих, почему все больше и больше людей становятся предпринимателями. Технологии и глобальная конкуренция делают людей ненужными. Идеи высокооплачиваемой работы и пожизненного получения заработной платы явно устарели и навсегда уходят в прошлое.