реклама
Бургер менюБургер меню
Андрей Курилов
Последние
Нгуен Тхи Нинь - Вьетнам. Полная история страны
Нгуен Тхи Нинь - Вьетнам. Полная история страны
Погрузитесь в увлекательное путешествие по истории Вьетнама – страны, где мифы переплетаются с реальностью, а древние традиции живут рядом с современным миром. Эта книга раскрывает тайны и легенды, заставляя увидеть Вьетнам во всем его многогранном величии. Вьетнам – небольшое государство в Юго-Восточной Азии, история которого полна тайн и загадок. Люди-драконы, легендарные правители, духи и воины «населяют» прошлое Вьетнама. Они воюют, предаются удовольствиям и погибают, в точности так, как и обычные люди. А люди, под их началом, выращивают рис и пшеницу, строят защитные стены и города… Мифы переплетаются с реальностью и живут в памяти народа. По сей день вьетнамцы сохраняют древние обряды и традиции, которые, как ни странно, уживаются с хошиминизмом – модификацией марксизма-ленинизма.Откройте новую книгу серии «Полная история страны» и совершите удивительное путешествие по прошлому и настоящему Вьетнама!© Оформление. ООО «Издательство АСТ», 2025
Мирзакарим Норбеков - Опыт дурака: все книги
Мирзакарим Норбеков - Опыт дурака: все книги
Мирзакарим Норбеков – автор уникальной учебно‑оздоровительной методики для взрослых и детей, вернувшей миллионам людей по всему миру радость здоровой, полноценной жизни, доктор психологии, автор бестселлеров. Трое из десяти миллиардеров России – его ученики!Книга переведена на 25 языков, а общий её тираж достиг 40 миллионов экземпляров! Сборник «Опыт дурака: все книги» ‒ неординарное руководство к действию от Мирзакарима Норбекова! Текст автора провоцируют вас на изменения, предлагая уникальные методы для восстановления здоровья и поиска счастья.Мирзакарим Норбеков, – яркая и сильная личность, воин света, добра, любви, идущий по трудному пути служения, ведет за собой всех тех, чья душа живая, кто испытывает колоссальную внутреннюю тягу к познанию себя.Готовы стать успешными и уверенными в себе? Автор делится секретами, как преодолеть слабости и развить сильные стороны. Ошибки – это не преграды, а возможности для роста!«Опыт дурака» – это ваш путь к самопознанию и успеху. Читайте и действуйте, чтобы изменить свою жизнь!© Оформление. ООО «Издательство АСТ», 2024
Хэл Элрод - Магия утра для пар. Как освежить чувства и вернуть любовь
Хэл Элрод - Магия утра для пар. Как освежить чувства и вернуть любовь
Книга может стать катализатором потрясающего преображения сотен тысяч союзов. Но даже если она просто изменит взаимоотношения в одной семье, усилия, потраченные на ее написание, были не напрасны.Хэл Элрод имеет один из самых высоких рейтингов среди докладчиков и мотивационных ораторов США. Основатель и организатор быстрорастущего и высокомотивированного на личностный рост онлайн-сообщества и автор супербестселлера «Магия утра. Как первый час дня определяет ваш успех», переведенного на 37 языков.Хонори Кордер – деловой партнер Хэла Элрода по серии книг «Магия утра» и автор ряда бестселлеров. Она написала более десятка замечательных книг. На протяжении более 15 лет Хонори с увлечением предлагает услуги коуча, наставника и консультанта по вопросам стратегии специалистам и предпринимателям в самых разных областях деятельности. Брэнди и Ленс Салазар поженились в 2005 году, у них родились две прекрасные дочери. Лэнс 20 лет работал фармацевтом, а Брэнди то же время с огромным успехом трудилась в мире инвестиций в недвижимость. Словом, они оба преуспевали в финансовом и социальном плане, но много лет совсем не заботились о своем браке. Только оказавшись на грани развода, супруги дали друг другу последний шанс. Они решили спроектировать свой брак и превратить его в такой, о каком они всегда мечтали. Благодаря работе над собой и своими взаимоотношениями они снова влюбились друг в друга. И уже много лет счастливы в браке."
Отто Шармер - Основы Теории U
Отто Шармер - Основы Теории U
Теория U в «сжатом» виде: только самое важное о Теории и никакой воды. И применение на практике.Отто Шармер – старший преподаватель Массачусетского технологического института (MIT) и один из основателей Института чувствующего присутствия. В книгах «Теория U. Лидерство из будущего» и «Преображение. Потенциал человека и горизонты будущего» (вторая написана в соавторстве с Питером Сенге, Джозефом Яворски и Бетти Флауэрз) Шармер вводит понятие чувствующего присутствия – обучение из будущего по мере его возникновения.В 2015 году он с коллегами основал образовательную лабораторию MITx u.lab – массовые открытые дистанционные курсы для тех, кто осуществляет глубинные перемены, которые на сегодняшний день активировали глобальную экосистему обновления общества и личностей, и где обучаются более 100 000 человек из 185 стран.В 2015 году Шармер получил премию Джемисона (Jamieson Prize) за высокий уровень преподавания в MIT, а в 2016 году – Европейскую награду Леонардо в области корпоративного обучения. Он стремится создать глобальный институт исследования действия для трансформации общества, который объединит науку, сознание и социальные перемены.
Шон Кови - Как достичь цели. Четыре дисциплины исполнения
Шон Кови - Как достичь цели. Четыре дисциплины исполнения
Руководители редко разграничивают ежедневную срочную работу («вихрь неотложных дел») и стратегические цели, поскольку и то и другое жизненно необходимо для нормальной деятельности компании. Однако эти понятия кардинально различаются и, что гораздо важнее, соперничают за время, ресурсы, энергию и внимание. Если руководитель и его команда будут работать только в авральном режиме, прогресса достичь не удастся – все силы уйдут на то, чтобы удержаться на плаву. Авторы предлагают проверенный набор практик, которые были опробованы сотнями организаций и тысячами команд. Суть «четырех дисциплин исполнения» довольно проста, однако они кардинально изменят ваш подход к реализации целей и позволят применять на практике испытанные приемы, раз за разом доказывающие свою эффективность.
Алексей Родин - Энциклопедия молодого пенсионера. Как спланировать пaссивный доход и перестать работать на дядю
Алексей Родин - Энциклопедия молодого пенсионера. Как спланировать пaссивный доход и перестать работать на дядю
Практический гид по финансовой независимости и раннему выходу на пенсию от признанного эксперта с активами клиентов более 20 млрд. Откройте для себя пошаговый план, реальные кейсы и стратегии, чтобы перестать работать на дядю и начать жить своей жизнью. Алексей Родин – Лауреат премии «Финансовая элита России» и Премии Минфина как «ФинЗОЖ-эксперт», основатель агентства семейных финансов Rodin.Capital с активами клиентов более 20 млрд. За плечами – более 20 лет государственного финансового контроля и частных инвестиций с 1998 года. Квалифицированный специалист финансовых рынков. Хотите вырваться из офисного рабства и начать жить на своих условиях? Эта книга – ваш практический гид к финансовой независимости и раннему выходу на пенсию по методу FIRE (Financial Independence, Retire Early). С книгой вы:• Получите пошаговый план перехода от зарплаты к пассивным доходам.• Узнаете, как избежать типичных ошибок начинающих инвесторов.• Освоите принципы разумного потребления и накопления.• Поймёте, как выстроить портфель, работающий на вас 24/7.• Разберёте реальные кейсы и стратегии, проверенные временем.Сделайте первый шаг к жизни без начальства, пробок и дедлайнов – откройте книгу уже сегодня!© Оформление. ООО «Издательство АСТ», 2025
Наталья Самоукина - Эффективная мотивация персонала при минимальных затратах
Наталья Самоукина - Эффективная мотивация персонала при минимальных затратах
В книге рассматриваются актуальные вопросы эффективной нематериальной мотивации персонала с учетом психотипа, интеллектуальных особенностей и мотивационного профиля сотрудников. Здесь представлена информация о западных и российских концепциях мотивации персонала. Также даются рекомендации по построению мотивационной корпоративной культуры компании, эффективному подбору кандидатов и адаптации новых сотрудников. Отдельно рассматриваются важные вопросы организации системы мотивации, предлагаются конкретные примеры, задачи, опросники, тесты, анкеты, советы и рекомендации, которые можно применить для разработки и поддержания системы мотивации персонала в компании.Книга будет полезна руководителям высшего и среднего звена, бизнес-тренерам, сотрудникам службы персонала, консультантам, занимающимся вопросами мотивации, студентам и аспирантам, специализирующимся в этой области.
Павел Кузнецов - Управление многоквартирным домом: настольная книга управдома
Павел Кузнецов - Управление многоквартирным домом: настольная книга управдома
Перед вами актуальное пособие по управлению многоквартирными домами, написанное обладателем премии «Супердомоуправ», одним из лучших представителей этой профессии Павлом Кузнецовым. Павел Кузнецов – практик, знакомый с ЖКХ не понаслышке, сам управляет несколькими многоквартирными домами не один год. В этой книге он подробно разбирает десятки ситуаций, которые возникают при управлении многоквартирными домами, предлагает готовые решения, дает советы, как правильно интерпретировать многочисленные нормативные документы в сфере ЖКХ, как избегать штрафов и находить общий язык с жильцами и надзорными органами.Книга предназначена прежде всего для управдомов. Однако она может оказаться незаменимым учебником для жильцов, которые решили взять управление домом в свои руки. И для тех собственников квартир, кого ожидает капитальный ремонт всего дома. А также для всех, кто хочет разобраться в тонкостях платежей за услуги ЖКХ, выбрать правильного управдома и найти оптимальные решения для создания комфортной среды в доме.
Михаил Колонтай - Метод СУМО. Диагностика компаний на способность работать в конкурентной среде
Михаил Колонтай - Метод СУМО. Диагностика компаний на способность работать в конкурентной среде
Книга содержит уникальный тест СУМO (акроним от Стратегия, Управление, Мотивация и Обучение), разработанный автором на основе собственного практического опыта. Тест позволяет определить проблемы внутренней дезинтеграции компании и наметить пути повышения ее конкурентной устойчивости. СУМО – диагностическая модель, которая дает возможность комплексно взглянуть на эффективное управление изменениями в современном мире, а главное – измерить текущее состояние дел на предприятии и его способность адаптироваться к новым рыночным вызовам.СУМО включает оценку и анализ сильных и слабых сторон предприятия касательно:С – стратегии предприятия с позиции отношения к клиенту и сотруднику;У – управленческих взаимодействий, обусловливающих творческий и созидательный характер деятельности людей на предприятии;М – мотивации к переменам;О – обучения и изменений.Метод СУМО можно использовать как в малом и среднем бизнесе, так и в крупных корпорациях. Книга будет интересна и полезна руководителям и собственникам бизнеса, HR-специалистам, консультантам по организационному развитию, а также преподавателям вузов.
Шэнь Лэй - Фупан. Пять принципов эффективного управления. Принципы игры го для анализа успехов и ошибок бизнеса
Шэнь Лэй - Фупан. Пять принципов эффективного управления. Принципы игры го для анализа успехов и ошибок бизнеса
Как локальный производитель за десять лет стал крупнейшим в мире? Секрет Lenovo – в методе «Фупан», системе групповой оценки успехов и ошибок. Эта книга раскрывает пять принципов, которые позволяют компаниям балансировать между скоростью и качеством, анализировать прошлое и строить будущее без потерь.В 2003 году Lenovo Group была локальным производителем персональных компьютеров и другой электроники, широко известным только на китайском рынке. К 2013 году компания выросла до крупнейшего производителя ПК в мире, достигнув ряда стратегических бизнес-целей, среди которых приобретение американской компании Motorola Mobility, нескольких подразделений американской компании IBM и немецкой компании Medion. В чем же секрет впечатляющего успеха Lenovo Group? Для того чтобы балансировать между скоростью и качеством и достигать поставленных целей, компания разработала и внедрила метод групповой оценки «Фупан». Он позволяет сотрудникам оценивать работу компании, анализировать причины ее успеха и неудач и вносить коррективы. Lenovo Group успешно интегрировала метод «Фупан» в систему управления компанией и последовательно применяет его на практике. В 2011 году метод вырос за рамки компании и начал распространяться по миру, помогая командам повышать качество работы без ущерба для скорости. Шэнь Лэй, один их ведущих разработчиков метода «Фупан», в своей книге «Фупан: пять принципов эффективного управления» анализирует примеры из практики Lenovo Group и объясняет, как данный метод способствует когнитивной интеграции и оптимизации решений, уделяя особое внимание решению типичных управленческих задач, таких как согласование целей и оценка результатов.Эта книга шаг за шагом проведет вас через каждый этап Фупана, поможет овладеть этим инструментом и добиться действительно эффективных результатов.Эта книга содержит дополнительный материал в виде ПДФ-файла, который вы можете скачать на странице аудиокниги на сайте после её покупки.© Оформление. ООО «Издательство АСТ»
Дэвид Ричо - Как быть взрослым в отношениях. 5 ключей к осознанной любви
Дэвид Ричо - Как быть взрослым в отношениях. 5 ключей к осознанной любви
НЕЗАКОННОЕ ПОТРЕБЛЕНИЕ НАРКОТИЧЕСКИХ СРЕДСТВ, ПСИХОТРОПНЫХ ВЕЩЕСТВ, ИХ АНАЛОГОВ ПРИЧИНЯЕТ ВРЕД ЗДОРОВЬЮ, ИХ НЕЗАКОННЫЙ ОБОРОТ ЗАПРЕЩЕН И ВЛЕЧЕТ УСТАНОВЛЕННУЮ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.Автор «Эмоциональных триггеров» Дэвид Ричо предлагает свежий взгляд на любовь и отношения – взгляд, который фокусируется не на поиске идеальной пары, а на том, чтобы самому стать более любящим и понимающим человеком.Опираясь на буддийскую концепцию осознанности, автор исследует 5 признаков взрослой любви и того, как они играют ключевую роль в наших отношениях на протяжении всей жизни:1. Присутствие в настоящем: наблюдение, слушание и отслеживание всех чувств, проявляющихся в наших отношениях.2. Принятие себя и других.3. Понимание своих и чужих возможностей, желаний и особенностей.4. Ощущение привязанности, проявляющееся через объятия и прикосновения.5. Осознание, что нельзя взять жизнь и любовь под контроль, а нужно принимать их с экстазом и болью, которые они несут в себе.Пять простых тезисов образуют основу зрелой любви. Они помогают нам отойти от осуждения, страха и вины и занять взрослую позицию в отношениях.Это юбилейное издание к 20-летию выхода книги.Для кого эта книгаДля людей, которые стремятся отойти от осуждения, страха и вины и занять взрослую позицию в отношениях.На русском языке публикуется впервые.
Питер Саррис - Юстиниан. Византийский император, римский полководец, святой
Питер Саррис - Юстиниан. Византийский император, римский полководец, святой
Сколько реформ способен реализовать император за 83 года своей жизни, 20 из которых правил совместно с женой? Правда ли, что храм Святой Софии так восхищал современников, что в Средние века писали, будто там живет ангел? Действительно ли персидский царь предложил императору Юстиниану «усыновить» своего сына?Император Юстиниан правил почти четыре десятилетия, с 527 по 565 год, в эпоху глобальных перемен, страшных эпидемий и геополитических угроз. Начав скромным образом, он возвысился до могущественного правителя обширных территорий от Греции до аравийских пустынь и определил судьбу Византии на многие годы вперед. Эта новаторская биография выдающегося историка Питера Сарриса позволяет узнать Юстиниана как человека – сложного и неоднозначного. Блестящий стратег, никогда не бывавший на поле боя. Талантливый и энергичный администратор, внимательный к деталям. Влюбленный мужчина, женившийся на танцовщице и правивший совместно с ней более 20 лет. Стремясь вернуть былое величие Рима, Юстиниан положил начало величию Византии.«Несмотря на многие века, отделяющие нас от Юстиниана, этот человек из весьма далекого прошлого остается нашим современником. Многие задачи, с которыми сталкивался Юстиниан, и даже некоторые принятые им решения продолжают перекликаться с нынешними временами. Нас повсюду окружает наследие императора: в архитектуре, вдохновленной его строительными проектами; в правовых системах; в нашей культуре и истории. Вот почему, несмотря на всю противоречивость своей натуры, Юстиниан продолжает говорить с нами сегодня». (Питер Саррис)Peter SarrisJUSTINIANEmperor, Soldier, Saint© Peter Sarris, 2023© Постникова О. Г., перевод на русский язык, 2025© Издание на русском языке, оформление.ООО «Издательство АЗБУКА», 2025КоЛибри®