Виктор Суханов – Закон для военнослужащего. Юридический справочник на все случаи жизни. 2020 г. (страница 5)
В соответствии с порядком предоставления отпусков военным, предусмотрено несколько их типов:
– Основной отпуск военнослужащих по контракту. Предоставляется каждый год всем защитникам Отечества.
– Каникулярный или учебный отпуск полагается контрактникам, получающим образование в военных учебных заведениях.
– Дополнительный включает в себя отпуск по личным и семейным обстоятельствам.
– По уходу за ребенком. Лицам женского пола предоставляется отпуск по беременности и родам.
Предоставляется ежегодно на основании приказа командира воинской части. Срок основного отпуска зависит от выслуги и составляет от 30 до 45 дней. Для контрактников, чья служба осуществляется в особых условиях, предусмотрены дополнительные дни (до пятнадцати суток).
При этом общая продолжительность отпуска составляет не более 60 суток без учета времени, затраченного на дорогу к месту отдыха (от 1 до 15 дней в каждую сторону). Если имеется несколько оснований для продления отпускного периода, они суммируются между собой. Также дополнительные дни могут пойти не в счет основного отпуска, а в качестве выходных.
По желанию служащего время для отдыха можно разделить. Каждая часть должна быть не менее пятнадцати суток. В этом случае дни, затраченные на дорогу, предоставляются однократно. Основной отпуск можно взять в любое время года в соответствии с планом, учетом чередований и в зависимости от обеспеченности воинской части. Для его получения необходимо подать рапорт на отпуск военнослужащих по контракту.
По своему желанию на отдых вправе уйти лица, относящиеся к следующим категориям: родители детей-инвалидов до 16 лет;
– военные, воспитывающие ребенка до 14 лет самостоятельно;
– лица, имеющие троих или более детей до 16 лет;
– контрактники, чьи жены находятся в отпуске по беременности и родам;
– ветераны;
– граждане, награжденные знаком «Почетный донор России».
Заключение военно-врачебной комиссии является основанием для получения больничного отпуска. Его срок составляет от 30 до 60 дней. При этом возможно его продление на тридцать дней. В случае необходимости продолжительность больничного увеличивается еще.
Однако, непрерывный отпуск может составлять максимум четыре месяца, кроме случаев, предусматривающих более длительный больничный в соответствии с законодательством РФ.
При этом он подлежит прохождению специальной комиссии, определяющей пригодность к военной службе.
Контрактники, вынужденные исполнять задачи, неблагоприятным образом сказывающиеся на эмоциональном здоровье, подлежат медико-психологической реабилитации. Срок больничного определяется по результатам обследования.
Отпуск предоставляется на все время лечения, но не больше, чем на тридцать дней.
Учебный отпуск военнослужащего по контракту предоставляется в случае обучения по очной или заочной форме без прерывания основного рода деятельности. Он включает в себя период подготовки к вступительным экзаменам при поступлении, промежуточной и итоговой аттестации.
Продолжительность учебного отпуска, предоставляемого для соискателей степеней, определяется в соответствии с правовыми актами РФ. Срок увеличивается на время, затраченное на дорогу к месту обучения. Помимо этого, обучающимся контрактникам предоставляется каникулярный отпуск, совпадающий с периодом перерыва в учебные сроки: летний отпуск – тридцать дней; зимний отпуск – пятнадцать.
Отпуск военнослужащих по контракту по личным обстоятельствам предоставляется не более чем на десять дней. Время, затраченное на дорогу, учитывается отдельно. События, спровоцировавшие такую необходимость, должны иметь документальное подтверждение.
Уважительными причинами для подобного отпуска являются следующие ситуации:
– тяжелое заболевание или смерть близкого родственника (родители, дети, супруг, родные братья и сестры) или опекуна;
– экстренное происшествие (стихийное бедствие, пожар), постигшее близких родственников или семью контрактника.
Другие исключительные случаи, когда необходимо присутствие в семье служащего, решаются на усмотрение командира.
Например, отпуск военнослужащих по контракту на свадьбу не предусматривается законом, поэтому его продолжительность и возможность будут зависеть только от начальства.
К таковым относятся отпуска по беременности, родам и уходу за детьми. В большей степени они предназначены для военнослужащих женщин.
В соответствии с законодательством РФ им до и после появления малыша предоставляется декрет. Отпуск военнослужащих по контракту при рождении ребенка положен только матерям, отцы получают выходные только в случае разрешения командира. При желании женщина может взять отпуск по уходу за ребенком на три года. При этом сохраняется ее должность и место службы.
В случае усыновления ребенка полагается 70 дополнительных дней к отпуску, а если опекунство оформляется над несколькими детьми – 110 суток.
Отпуск военнослужащих по контракту по семейным обстоятельствам возможен в том случае, если жена защитника Отечества не может заботиться о ребенке (смерть супруги, тяжелая болезнь, лишение родительских прав). Его продолжительность может составлять до трех месяцев.
Перед тем как уволиться, контрактник должен отгулять положенный основной отпуск. К нему приплюсовывается и тот период, который не был использован по причине болезни во время отпуска или другим обстоятельствам за всю службу.
Таким образом, весь срок, положенный служащему на отдых, должен быть использован в год ухода со службы. Продолжительность отпуска за последний год рассчитывается в зависимости от прослуженных месяцев. Если полученные данные содержат неполные месяцы или дни, то они округляются в пользу военнослужащего. Подобное правило действует как в случае увольнения по истечении срока контракта, так и в случае досрочного ухода.
Военным, чья выслуга составляет более двадцати лет, полагается дополнительный отпуск до 30 дней. Он может быть использован один раз за службу, в том числе и при увольнении.
Для того чтобы уйти в отпуск, гражданские лица пишут заявление начальнику, а военные – рапорт командиру. Документ должен содержать исчерпывающую информацию, изложенную в определенном порядке:
– Просьба о ходатайстве в предоставлении отпуска (перед вышестоящим командованием), период (с какого числа, на какой срок).
– Выписка военного проездного билета на служащего и членов его семьи с указанием вида транспорта и точного направления.
– Ходатайство денежных выплат на санаторно-курортное лечение и материальную помощь на всю семью.
– Состав семьи: личные данные (ФИО, год рождения).
– Точный адрес местонахождения в период отпуска.
– Указание информации о должностном лице, на которое будут временно переложены обязанности военного, отбывающего в отпуск.
Дата написания рапорта, должность, воинское звание, фамилия, подпись. Образец рапорта на отпуск военнослужащих по контракту представлен далее.
Особенностью денежного довольствия контрактников является его неизменность вне зависимости от реального нахождения на службе. То есть во время отпуска (основного или дополнительного) выплачивается основная заработная плата. Аналогично происходит и во время больничного – довольствие больного служащего не снижается.
Законодательством не предполагаются «отпускные», или оплачиваемый отпуск военнослужащих по контракту.
Оплата труда производится ежемесячно в день зарплаты, вне зависимости от продолжительности отпускного периода. Как правило, перед уходом на отдых контрактнику и членам его семьи предоставляется материальная помощь в размере ежемесячного оклада. Однако подобная выплата может осуществляться в любой период службы в течение года по просьбе военнослужащего.
(Источник: BusinessMan.ru: https://businessman.ru/new-otpusk-voennosluzhashhix-po-kontraktu-pravila-predostavleniya-raschet.html)
Поездки за границу
Правила выезда военнослужащих за границу России
25 августа 2019
– Кому запрещено выезжать за границу РФ в 2019 году
– Ограничение выезда лицам, имеющим доступ к секретным сведениям
– В какие страны выезжать нельзя
– В какие страны выезжать можно
– Как получить разрешение на выезд
– Оформление поездки военного за границу
– Ответственность за самовольный выезд в запрещенные страны