marzieh zareh – Будь алхимиком, внутри тебя золото (страница 9)

Да, подсознание может оказывать значительное влияние на наши социальные отношения. Подсознательные убеждения о себе и других могут формировать то, как мы взаимодействуем с другими. Например, если человек считает, что его судят за его внешность, он может избегать общения с другими людьми. Кроме того, предыдущий негативный опыт может заставить людей бояться вступать в новые отношения. Признание и работа над этими убеждениями может помочь улучшить социальные отношения.

Глава 8: постановка целей

Постановка целей – самый важный шаг на любом личном и профессиональном пути. Однако, если цель не исходит изнутри и не основана на истинном самопознании, она просто рушится при первом же препятствии или вызове, с которым мы сталкиваемся. Я также начала своё путешествие, когда почувствовала, что должна найти правильный путь.

После окончания университета я работала на фабрике на должности, связанной с моей степенью в области химии. Но вскоре я поняла, что эта работа меня не интересует. Рутинные обязанности постепенно утомляли меня, лишали мотивации, страсти и радости к жизни. С каждым днём я всё сильнее осознавала, что этот путь не для меня и что он никуда не ведёт.

После этого разочарования я решила открыть собственный магазин. Но, к сожалению, моя цель была сосредоточена на зарабатывании денег и обеспечении комфорта, а не на любви к своей работе. Такой подход быстро провалился. В тот момент я погрузилась в негативные эмоции и не знала, что делать дальше.

В это же время я познакомилась с такими понятиями, как тайна и подсознание. Это глубокое понимание заставило меня задаться вопросом: правильно ли я ставлю цели или просто ищу лёгкие пути к результатам? Именно тогда я осознала, что мне нужно лучше понять себя и свои внутренние желания.

Писательская карьера, которая всегда жила внутри меня, привела меня к профессии ювелира. Моя цель состояла в том, чтобы больше работать в этой профессии, освободить свой разум и серьёзно относиться к писательству. Но этот путь оказался непростым и полным препятствий.

Многие работодатели отказывались принимать меня из-за отсутствия опыта или рекомендаций от авторитетных людей. Каждое "нет" ранило меня, как острый нож. Но с каждым отказом я вставала и пыталась снова. Я знала, что если верю в свою цель, то эти препятствия – лишь часть пути.

Это были трудные дни. Частые звонки в разные компании стали частью моей новой повседневной жизни. Каждый раз, когда я пыталась убедить работодателя в своей способности работать, я сталкивалась с бесчисленными отказами. В то время, когда финансовые трудности и банковские платежи давили на меня, единственное, что поддерживало меня, – это моя внутренняя цель и мотивация.

Однажды мне пришла в голову идея: возможно, ювелирные школы могли бы направить меня в нужную компанию. Это казалось новым решением, но страх перед затратами на обучение и регистрацией заставлял меня сомневаться. Я решила пойти в одну из школ, чтобы всё выяснить. К счастью, директор предложил план рассрочки и даже сказал, что у него есть идеи по трудоустройству в небольших мастерских после завершения занятий. Эта новость стала для меня лучом надежды в темноте.

Через несколько дней мне удалось оплатить первый взнос за обучение. Этот маленький шаг вдохновил меня. Несмотря на то, что у меня всё ещё не было работы, краткосрочные цели, которые я ставила перед собой, помогали мне двигаться вперёд и приносили чувство удовлетворения.

С началом занятий я попала в новый мир. С каждым днём я всё больше и больше интересовалась этой профессией. Несмотря на страхи и сомнения, которые иногда охватывали меня, я чувствовала, что нахожусь на правильном пути. Иногда я задавала себе вопрос: "Неужели это желание временное?" Но каждый раз, работая с золотом и ювелирными изделиями, я понимала, что именно это я искала всё это время.

Через неделю моё внимание привлекло новое объявление. Компания искала специалиста по гальванике золота, который хорошо разбирается в химии. В тот момент я поняла, как всё в моей жизни связано. Мой диплом по химии, который раньше казался бесполезным, теперь помогал мне.

Это был мой первый успех в ювелирном деле. Несмотря на то, что на этом пути всё ещё много трудностей, я чётко ставлю перед собой цели и опираюсь на более глубокое самопознание. Я знаю, что каждый шаг приближает меня к моей мечте. Эти изменения напоминают мне, что чувство динамизма и истинная мотивация могут помочь преодолеть любые препятствия и достичь успеха.

Четкая цель, освещение пути

В копенгагене знаменитый бренд " hay " был известен как один из ведущих производителей бытовой техники и украшений. Бренд, который на протяжении многих лет блистал высококачественной продукцией и минималистичным дизайном, в какой-то момент столкнулся с трудностями, поскольку больше не мог идти в ногу с меняющимися темпами потребностей своих клиентов. В эти трудные времена сара фенск, новый генеральный директор компании, вышла на поле боя.

Когда сара пришла в компанию, она быстро поняла, что "hi" бренды, которые включали в себя бытовую технику, такую как настольные лампы, современные стулья, минималистские столы и кухонную утварь, больше не продаются так, как раньше. Молодые семьи, которые когда-то составляли основную часть клиентов бренда, теперь искали вещи, которые были бы не только красивыми, но и эффективными. С точки зрения потребителей, "фирменные" продукты больше не отвечали их реальным потребностям, что снижало их интерес к покупке.

Сара решила найти новый путь для компании и более четко определить цель бренда. Вместе со своей командой он отошел от традиционных форматов и разработал новую программу, в которой общение с клиентами стало приоритетом. Сара и ее команда встретились со старыми и новыми клиентами и попросили их прокомментировать их продукты и потребности. Они поняли, что молодым семьям нужны высококачественные продукты, красивый дизайн и оптимальная производительность, которые они могут легко использовать в небольших современных квартирах.

После этого исследования команда дизайнеров " hi " приступила к работе и представила серию новых продуктов. Они разработали более гибкие светильники, складные столы и легкие и удобные стулья. Эти новые продукты соответствовали реальным потребностям клиентов и вновь привлекли их внимание к брендам "hi".

Сара продемонстрировала, что внимание к потребностям клиентов и четкая цель могут помочь даже старому бренду преодолеть большие трудности и вернуться к успеху.

Иногда, чтобы добиться успеха, нужно отказаться от старых привычек, прислушаться к реальным потребностям других и адаптироваться к изменениям. Это переосмысление цели и более точное понимание могут привести нас к успеху и трансформации.

Вторая история: падение Kodak

В 1970-е Годы Kodak был одним из самых известных мировых брендов в фотоиндустрии. Компания, которая продавала фотопленку, фотобумагу и аналоговые камеры, завоевала прочные позиции и мировую популярность благодаря своей привлекательной рекламе и инновациям. Съемка фильмов Kodak была частью воспоминаний и жизни многих людей. Но появление цифровых технологий и цифровых фотоаппаратов привело к тому, что фотоиндустрия трансформировалась беспрецедентными темпами.

В этот же период компания Kodak изобрела первую цифровую камеру. Но вместо того, чтобы принять новую технологию, руководство компании решило сосредоточиться на рынке фотопленки. Они думали, что цифровые продукты могут навредить традиционному бизнесу фотопленки, и поэтому не хотели инвестировать в эту новую технологию.

Этот выбор стал поворотным моментом Для Kodak. В то время как другие компании с распростертыми объятиями обратились к цифровым камерам, чтобы удовлетворить новые потребности клиентов, Kodak продолжала выпускать фотопленки. Поскольку потребности людей изменились, и никто больше не хотел использовать старые фильмы, продажи Kodak резко упали, и он потерял долю рынка.

Эта неспособность принять изменения в конечном итоге привела К банкротству Kodak в 2012 году. Несмотря на то, что компания была пионером в области цифровых технологий, она не смогла адаптироваться к новым рыночным условиям и поэтому потерпела крах.

Эта история показывает нам, что если мы не можем принять изменения в жизни и новые потребности других людей и быть гибкими, даже наши прошлые великие достижения не могут спасти нас от неудачи. Чтобы добиться успеха, мы всегда должны быть готовы принять и адаптироваться к новым обстоятельствам.

Общий вывод:

Эти две истории учат нас, что успех в любой области, как в личном, так и в профессиональном плане, требует четкой цели и гибкости. Когда мы четко определяем цель и направление и приветствуем изменения, мы можем преодолеть проблемы и достичь новых результатов. Жизнь постоянно меняется; понимание этого и адаптация к нему-ключ к преодолению трудных ситуаций и поиску новых путей роста и развития.

Четыре важных вопроса о постановке целей.