18+
реклама
18+
Бургер менюБургер меню

Артём Чубенко – ВНЕ СТАДА (страница 13)

18

менялись.

Ощущение себя — нет.

Именно в этом зазоре

живёт иллюзия последовательности.

Она не является ложью.

Она является упрощением,

которое система производит

чтобы не разрушаться

от собственного противоречия.

Последовательность —это не то, какой ты есть.Это история о том, какой ты есть.Которую ты рассказываешь себедостаточно давно,чтобы поверить в неё.

· · ·

ЗАКОН 16

РОЛЬ РЕШАЕТ БОЛЬШЕ,ЧЕМ ЦЕННОСТИ.

Роль в группе определяет диапазон допустимого поведения жёстче, чем личные убеждения.

Ты считаешь, что поступаешь по своим ценностям.

В большинстве случаев —

ты поступаешь по своей роли.

Это становится видно,

когда роль меняется.

Человек становится начальником —

и начинает вести себя как начальник.

Не потому что изменились его ценности.

Потому что изменилась роль.

Человек становится родителем —

и говорит фразы,

которые сам ненавидел в детстве.

Не потому что предал свои убеждения.

Потому что роль сильнее убеждений.

Человек попадает в систему —

армию, корпорацию, иерархию —

и делает то,

что вне этой роли считал бы неприемлемым.

Роль приходит с готовым набором поведения.

Что можно. Что нельзя.

Как говорить. С кем.

Что замечать. Что игнорировать.

Этот набор активируется

вместе с ролью.

И человек надевает его,

часто не замечая.

Ценности при этом не исчезают.

Они остаются —

в виде представления о себе.

«Я справедливый».

«Я добрый».

«Я честный».

Но поведение определяется ролью.

И когда роль требует

несправедливости, жёсткости, умолчания —

человек находит способ

сохранить представление о себе

и при этом выполнить роль.

«У меня не было выбора».

«Так принято».

«Это моя работа».

Роль побеждает.

Ценности дают объяснение,

почему это нормально.

Дай обычному человеку роль,

которая требует жёсткости —

и через короткое время

он станет жёстким.

Не потому что был таким.

А потому что роль это разрешила

и потребовала.