Слушать книги Оксана Осадчук (1)

На этой странице Вы можете бесплатно слушать аудиокниги Оксана Осадчук онлайн. Также Вы найдете и других авторов книг схожих с Оксана Осадчук

Последние

0

Оксана Осадчук - Отжимать – это нормально. Как получать максимум от сотрудников

Оксана Осадчук - Отжимать – это нормально. Как получать максимум от сотрудников

Книга основана на опыте взаимодействия с российскими компаниями малого и среднего бизнеса из различных отраслей: от частных медицинских клиник до ювелирных магазинов. Сильный бизнес, способный сохранять устойчивость даже в тяжелые кризисные времена, строится на трех основных принципах кадровой политики: правильно подобранный персонал; качественное обучение для сотрудников; грамотно организованный рабочий процесс. Именно соблюдение этих трех условий позволяет успешным компаниям избежать неэффективной работы и добиться максимальной отдачи от каждого отдела и сотрудника, обеспечивая своевременное и качественное выполнение задач в необходимом объеме; прекратить потерю прибыли из-за простых ошибок персонала; значительно сократить расходы на зарплату без ущерба для качества выполняемой работы и, наконец, обрести больше свободного времени для решения ключевых задач бизнеса и личных дел. На страницах этой книги автор делится «фишками» и профессиональными секретами, которые она применяет в своей практике, чтобы помочь компаниям достигать желаемых результатов, а также приводит реальные истории из бизнес-опыта.

Электронные книги (1)

0

Оксана Осадчук - Отжимать – это нормально. Как получать максимум от сотрудников

Оксана Осадчук - Отжимать – это нормально. Как получать максимум от сотрудников

Книга основана на опыте сотрудничества с российскими компаниями малого и среднего бизнеса самых разнообразных сфер деятельности: от частных медицинских клиник до ювелирных магазинов.По-настоящему крепкий бизнес, способный даже в тяжелые кризисные времена оставаться на плаву, строится на трех базовых принципах кадровой политики: правильно подобранный персонал; правильно проведенное обучение для персонала; правильно организованный рабочий процесс.Именно соблюдение этих трех факторов позволяет успешным фирмам искоренить работу спустя рукава и добиться максимальной отдачи от каждого отдела и сотрудника, своевременного и правильного выполнения работ в нужном объеме; перестать терять прибыль «на ровном месте» из-за банальных ошибок персонала; существенно снизить расходы на зарплату без потери качества выполняемой работы и, наконец, обрести больше свободного времени для решения первостепенных задач бизнеса и досуга.На страницах данной книги автор рассказывает о «фишках» и профессиональных секретах, которые она использует в своей работе, чтобы помочь компаниям достичь нужных результатов, а также приводит реальные истории из бизнес-практики.