реклама
Бургер менюБургер меню

Слушать книги Крамер Итске (1)

На этой странице Вы можете бесплатно слушать аудиокниги Крамер Итске онлайн. Также Вы найдете и других авторов книг схожих с Крамер Итске

Последние
0
Крамер Итске - Корпоративное племя. Чему антрополог может научить топ-менеджера
Крамер Итске - Корпоративное племя. Чему антрополог может научить топ-менеджера

О чем книга
Книга представляет собой новую дисциплину - корпоративную антропологию, которая поможет руководителям разобраться в особенностях корпоративной культуры и эффективно управлять компанией.

Почему книга достойна прочтения
Авторы предлагают новый взгляд на компанию, раскрывая важные взаимоотношения между сотрудниками и рассказывая о ритуалах и традициях разных народов мира.

Кто автор
Итске Крамер - корпоративный антрополог, специалист в области культурного многообразия и корпоративной культуры. Даниэль Браун - корпоративный антрополог, специалист в области лидерства и организационной культуры.

Отзывы:

Марина Деревлева - начальник управления по подбору и развитию персонала X5 Retail Group:

"Это увлекательное путешествие в мир людей, сформированных культурой и формирующих культуру компаний, в которых они работают. Чем глубже в этот мир погружаешься, тем яснее становится, насколько значимы и важны детали и нюансы, благодаря которым и формируется сильное и устойчивое к изменениям корпоративное племя."

Марк Кукушкин - старший партнер компании "Тренинг-бутик", партнер компаний Best T&D Group и АSR:

"Уверен, что этой книгой мы открываем новую страницу в исследованиях организационной культуры и целую эпоху в практиках трансформации российских компаний."

Электронные книги (1)

Крамер Итске - Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры
Крамер Итске - Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры
Эта прорывная книга, основанная на серьезном 10-летнем исследовании, поможет вам создать в компании сильную корпоративную культуру, даже если изначально та была агрессивной и разрушительной. Вы узнаете, почему некоторые выдающиеся лидеры терпят поражение, попадая в новую среду, а некоторые оказываются сильнее, чем казалось. Ответ кроется во взаимоотношениях между лидером и корпоративным «племенем». Люди всегда сбиваются в племена и выбирают себе лидеров. В руках лидера дальнейший процесс: он, отслеживая вехи развития команды, может сделать великим свое племя, превратить всех его членов в единомышленников и сам добиться величия, а компания станет способной на великие дела и сможет поддерживать свою яркую творческую культуру самостоятельно. Книга будет интересна студентам и преподавателям бизнес-школ и университетов, топ-менеджерам, руководителям и владельцам компаний, директорам по маркетингу, маркетологам. На русском языке публикуется впервые.